如何做到四不傷害

做到四不傷害的首要要求：保持正確的工作態度及良好的身體心理狀態，保護自己的責任主要靠自已。你的活動隨時會影響他人安全，尊重他人生命，不製造安全隱患。提高自我防護意識，保持警惕，及時發現並報告危險。任何人在在任何在方發現任何事故隱患都要主動告知或提示他人。等。

四不傷害原則：不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害，保護他人不受傷害。

在企業生產中，每一個成員都是團隊一分子，要擔負起關心愛護他人的責任和義務，安全不僅僅是一個人的事，也是團隊的事，不僅自己要注意安全，還要保護團隊其他成員不受傷害。

工作就意味著安全責任，無論是誰，一旦發生事故必然牽涉到自己、他人和集體。這就有了我們要求的“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓他人受到傷害”。

不傷害自己，就是要提高自我保護意識，不能由於自已的疏忽、失誤而使自己受到傷害。它取決於自己的安全意識、安全知識、對工作任務的熟悉程度、崗位技能、工作態度、工作方法、精神狀態、作業行為等多方面因素。

1、保持正確的工作態度及良好的身體心理狀態，保護自己的責任主要靠自已。

2、掌握所操作的裝置的危險因素及控制方法，遵守安全規則，使用必要的防護用品，不違章作業。

3、任何活動或裝置都可能存在危險性，確認無傷害威脅後再實施，三思而後行。

4、杜絕僥倖、自大、逞能、想當然心理，莫以患小而為之。

5、積極參加安全教育訓練，提高識別和處理危險的能力。

6、虛心接受他人對自己不安全行為的糾正。

他人生命與你的一樣寶貴，不應該被忽視，保護同事是你應盡的義務。我不傷害他人，就是我的行為或後果，不能給他人造成傷害。在多人作業同時，由於自己不遵守操作規程，對作業現場周圍觀察不夠以及自己操作失誤等原因，自己的行為可能對現場周圍的人員造成傷害。

1、你的活動隨時會影響他人安全，尊重他人生命，不製造安全隱患。

2、對不熟悉的活動、裝置、環境多聽、多看、多問，必要的溝通協商後再做。

3、操作裝置尤其是啟動、維修、清潔、保養時，要確保他人在免受影響的區域。

4、你所知、造成的危險及時告知受影響人員、加以消除或予以標識。

5、對所接受到的安全規定/標識/指令，認真理解後執行。

6、管理者對危害行為的默許縱容是對他人最嚴重的威脅，安全表率是其職責。

人的生命是脆弱的，變化的環境蘊含多種可能失控的風險，你的生命安全不應該由他人來隨意傷害。我不被他人傷害，即每個人都要加強自我防範意識，工作中要避免他人的錯誤操作或其它隱患對自己造成傷害。

1、提高自我防護意識，保持警惕，及時發現並報告危險。

2、你的安全知識及經驗與同事共享，幫助他人提高事故預防技能。

3、不忽視已標識的/潛在危險並遠離之，除非得到充足防護及安全許可。

4、糾正他人可能危害自己的不安全行為，不傷害生命比不傷害情面更重要。

5、冷靜處理所遭遇的突發事件，正確應用所學安全技能。

6、拒絕他人的違章指揮，即使是你的主管所發出的，不被傷害是你的權利。

任何組織中的每個成員都是團隊中的一分子，要擔負起關心愛護他人的責任和義務，不僅自己要注意安全，還要保護團隊的其他人員不受傷害，這是每個成員對集體中其他成員的承諾。

1、任何人在在任何在方發現任何事故隱患都要主動告知或提示他人。

2、提示他人遵守各項規章制度和安全操作規範。

3、提出安全建議，互相交流，向他人傳遞有用的資訊。

4、視安全為集體的榮譽，為團隊貢獻安全知識，與他人分享經驗。

5、關注他人身體、精神狀況等異常變化。

6、一旦發生事故，在保護自己的同時，要主動幫助身邊的人擺脫困境。