發工資的精選

不發工資去勞動仲裁幾天會解決的答案是：一般在四十五日內解決，最長不會超過六十日仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期...

在疫情防控期間，企業延遲工資發放是合理的，但延遲工資發放一般不能超過一個工資支付週期，並且與勞動處協商處理。疫情期間的工資是可以延遲發放的，各地人力資源部已經就這個問題及時進行了...

公司發放工資可以由企業直接發放，也可以由銀行代發。《工資支付暫行規定》第六條用人單位應將工資支付給勞動者本人。勞動者本人因故不能領取工資時，可由其親屬或委託他人代領。用人單位...

十號發工資是不是壓了十天的答案是：不是工資並沒有規定要每月一號發，如果用人單位與勞動者約定的是每月10號發工資的，那麼10號發工資就不屬於押工資。依據《工資支付暫行規定》第七條工資...

一般都是下午5點左右，企業到賬的時間不一樣。用人單位應當在約定的發薪日支付工資。發薪日為節假日的，工資應當在發薪日的最後一個工作日發放，應當提前發放。1、根據《工資支付暫行條例》...

1、企業從銀行提取現金時：借：庫存現金貸：銀行存款2、企業以庫存現金髮放工資時：借：應付職工薪酬——應付職工工資貸：應交稅費——應交個人所得稅庫存現金企業從銀行提取現金，然後以庫存現金髮...

雙倍工資是實發工資還是底薪的答案是：實發工資雙倍工資是實發工資，按照勞動者應得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。雙倍工資，就是兩倍工資、二倍工資...

夢見發工資，可能預示你會有好運氣。而如果夢見給別人發工資，表明夢者將有一筆錢財進賬。懷有身孕的人夢見發工資了，可能預示你會生一個男寶寶，若是秋天生產，則會生一個女寶寶。創業的人夢見...

1、企業計提員工工資時：借：管理費用——員工工資（根據費用所屬部門計入相關科目）貸：應付職工薪酬——應付職工工資2、企業從銀行發工資時：借：應付職工薪酬——應付職工工資貸：應交稅費——應交...

疫情員工被隔離期間怎麼發工資的答案是：正常居家工作，按照正常上班出勤支付薪；無法在家工作，支付固定成分的工資如果是強制隔離，員工不存在違法違規出行的，假如是員工私人原因造成需要隔離的...

自離不發工資找勞動局有用嗎？的答案是：有用自離不發工資是違法的也是不合理的行為。如果是因為勞動者的離職給公司造成了一定的損失，公司是可以從勞動者的工資中扣除一定的金額作為賠償的...

每月25號發工資意味著什麼？的答案是：意味著工資壓了25天25號發工資的公司要麼是規模非常大的公司，因為有足夠的時間核算，加強工資的核算力度。要不就是小公司因為財力有限，選擇每月二十五號...

投資金豆子作為一種投資理財方式具有一定的風險和不確定性，投資者在投資前應充分了解並謹慎決策。投資者應根據自身實際情況和風險承受能力來選擇合適的投資策略和品種搭配。黃金作為一...

夢見發工資，可能預示你會有好運氣。而如果夢見給別人發工資，表明夢者將有一筆錢財進賬。懷有身孕的人夢見發工資了，可能預示你會生一個男寶寶，若是秋天生產，則會生一個女寶寶。創業的人夢見...

銀行超過6點一般不發工資了，因為銀行六點以後都下班了，銀行只有在工作日上班時間才會辦理業務。企業可以在銀行網點櫃檯現場辦理代發工資業務，企業如有意向，可本著互惠互利的原則，先與商業...

有的公司會拖欠員工工資，長達幾個月不發，所以經常會出現一些員工討工資的場景。有的人要養活一家人，一旦公司不發工資，那麼一家的生計便成了問題，最後還有可能釀成悲劇，今天就讓小編來告訴大...

不發工資去勞動仲裁幾天解決的答案是：一般在四十五日內解決,最長不會超過六十日仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期...

夢見自己發工資了，代表你近期會有很不錯的運勢，也許是人際關係上發展很好，注意把握機會。結婚前夢見自己發工資了，表示愛情在你們之間流淌，你們會是最幸福的一對，祝福你們。考試前夢見自己發...

每月25號發工資意味著什麼啊的答案是：能夠最大限度留住員工，降低招工成本每月25號發工資意味著：能夠最大限度留住員工，降低招工成本。25號發工資已經是滯後了說明財務比較緊張。如果公司約...

遇到這種情況，最不能說和家人商量再說，這樣反而會讓對方覺得借錢有戲或者是你不願意幫忙。為免對方再次提起借錢的事情，最好是用一個委婉的但是不容商量的理由拒絕。比如股票套著了，比如借...

海航之前一直麻煩不斷，各種負面新聞纏身，一度傳聞海航要堅持不住破產了，今天有出了海航遲發緩發工資的言論，那麼海航遲發緩發工資是怎麼回事？一起來看看海航遲發緩發工資是為什麼。海航遲發...

25號發工資的公司主要有兩種，一類是規模非常大的公司，因為有足夠的時間核算，加強工資的核算力度。另外，25號發工資還有一個好處，就是能夠最大限度留住員工，降低招工成本。所以很多小公司因為...

發工資會計分錄具體為：1、企業計提員工工資時，會計分錄如下：借：管理費用等（根據員工所屬部門計入對應科目）貸：應付職工薪酬——應付職工工資應付職工薪酬——社保費（單位部分）2、企業發放員工工...

雙倍工資是指基本工資還是實發工資的答案是：實發工資。雙倍工資是實際發的工資，包括應繳納的社保等。公司和員工在算經濟補償金的時候不能直接按照離職前當月實際拿到的工資作為基準計算...

不發工資可以變賣資產嗎的答案是：不可以不發工資不可以變賣資產，工資應當按勞動合同約定的日期支付，排除不可抗力因素，未因經營困難與工會協商暫時延期支付，用人單位當月工資未在下月發放搜...