工作不開心為什麼不願意辭職

⒈最重要的原因，就是不敢辭職啊，大多年輕人，尤其是男孩們，百分之七八十的身上都有房貸和車貸。每個月都要還房貸，一旦失業，就沒有經濟來源。房貸就還不上了。每個月除了幾千塊錢的房貸以外，還有一筆車貸，以及養車的錢，每個月加油錢。我之前幫我朋友算了一筆帳，就是他每個月加油的消費，一年多，花了將近兩萬塊錢。

⒉對自己的職業規劃不清晰，

不知道自己能夠幹什麼，也沒有一個準確的職業規劃，對自己未來的安排不明確，大多數人都在混日子，包括我在內，想趁自己年輕出去工作，卻不知道自己可以做什麼呢，一天天的拖著。

⒊對未知的恐懼

害怕重新面試，也害怕去一個陌生的環境，去重新熟悉環境，也不知道新的同事人怎麼樣，以及新老闆怎麼樣。害怕新的人際交往。害怕適應不了新崗位，

⒋還有一部分就是要養家餬口啊，

大部分人都是上有老下有小，上面有雙方的父母需要贍養，即使不需要養老，但每個月的關心也要有啊。突然換工作，薪資待遇肯定有差別。下面有孩子需要養。孩子需要上學，每年的學費。生活費，課外輔導費，興趣班。帶他出去遊玩的費用。畢竟再苦不能苦孩子。

換工作哪有那麼容易，很多因素牽絆著，哪有那麼多不顧一切的勇氣了，要考慮的因素太多了，也不確信自己可以從上一份工作辭職，就可以找到新工作。

好的部分：把辭職旅行當成休息轉換，自我進修跟成長的過程

有些人上班上到一段的時間，對工作產生倦怠感，或是覺得每天工作做的事情都很雷同，不知道自己還可以有什麼樣的發展，於是透過旅行的方式，尋找自己真正想要的目標，釐清自己的需求，也透過旅行中不一樣的事物和經驗，來激發工作的靈感和對生活的熱情。或是在工作要轉換到下一階段的中間過程，透過旅行讓自己的心靈可以沉澱，得到好的休養，以迎接下一段的工作或是生活挑戰。

不好的部分：躲避現有的狀態放鬆自我

有些人在職場上碰到瓶頸想要離開，或是做的不開心，便想要用辭職的方式來逃避這樣的職場環境，藉由出外旅行的方式，讓自己的腦袋放空，不去思考自己要面對的問題，這樣的狀況，當旅行越久，其實人的狀態就會越來越不好，因為自己會越不想要回到那個充滿拘束的職場環境中，旅行的過程也會對自己的履歷產生不好的影響，下一份工作的老闆有可能會質疑，你會不會去工作一段時間後就又覺得自己想要放鬆去旅行，穩定度會遭受質疑，必須要想清楚，到底旅行帶給你的意義是什麼？

如果對創業的興趣很大，也已經有了成熟的產品專案，或者掌握了可以創造價值的技術能力，當然鼓勵你可以嘗試下。不過還是需要分析清楚為什麼對工作不太滿意，是懷才不遇，能力高於收入報仇？還是現有的工作環境不適合自己？目前工作方面遇到的問題是否有可能會在以後創業的過程中出現？

如果可能，建議先解決目前工作的不滿問題，說不定問題解決了又樂意工作了，畢竟還有房貸需要還，資金也不是很寬裕。如果不是，而且因為自己的心態適應不了工作的狀態，也想乘著年輕創造一下鍛鍊一下，可以先為自己必要的開支預估一個時間範圍。所謂的“兵馬未動，糧草先行”。創業就是自己或者和小夥伴出去獨擋一面，遊戲也需要裝備，所以如果想要創業，準備工作要做好。

另外的投資成本需要有初步的預算，如果能夠接受失敗，那就沒什麼問題，這麼年輕也可以鍛鍊一下自己。