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发表于:2024-04-07
工伤鉴定费用由谁来付的答案是:用人单位用人单位承担工伤事故赔偿责任,当然应当包括承担工伤职工伤残鉴定的费用,初次伤残鉴定的费用由用人单位来承担,包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人...
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发表于:2024-05-03
1、疫情期间企业缴纳减免的工伤险时:借:应付职工薪酬——社保费——工伤保险(单位部分)(实际缴纳的部分)贷:银行存款2、企业计提减免的单位部分工伤险费时:借:管理费用——社保费——工伤保险(单...
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发表于:2024-01-03
没有达到十级伤残的标准的骨折。工伤范围是工伤认定的前提,一般由法律直接规定。各国及地区的工伤保险法律以及国际劳工公约对工伤范围的规定主要采取以下几种立法模式:概括式立法模式、...
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发表于:2024-03-30
工伤轻微骨折的话,一般能获得的赔偿为医疗费用,误工工资、住院伙食费、交通费等。如果骨折严重,能评上伤残的,能获得伤残补助的相关费用。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为...
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发表于:2024-03-23
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:21个月的本人工资;2、从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保...
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发表于:2024-03-30
《劳动法》第二十九条规定。1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资(加班费等除外)。2、停工留薪期一般不...
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发表于:2024-01-08
1、这取决于此时进行的评估。如果补偿是基于工伤赔偿,则应在工伤评估之前进行工伤评估;如果赔偿金是基于工伤赔偿,则可以直接去司法鉴定办公室进行残疾鉴定。2、因此,在未申报工伤证明的情...
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发表于:2024-01-03
工伤九级大概赔几个月工资?的答案是:9个月职工遭遇九级工伤,能赔的一次性伤残补助金为9个月的本人工资,从工伤保险基金中支付;九级工伤的停工留薪期由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过12个...
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发表于:2024-05-13
100万工伤险一年所缴纳的保险费用,与被保险人的职业类别、购买保险的种类等有关,不能一概而论。通常,工伤险的保额在30万—40万之间,100万元的保额,需在多家保险公司组合购买,其保费约在4000...
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发表于:2023-10-31
午休健身猝死不应该算作工伤,虽然非常同情程序员的家属,但是法律是客观的,需要根据法律来判断事情的是非。海淀法院发布了一起劳动争议典型案例,引起了广泛关注。该案例涉及一名程序员在午...
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发表于:2023-12-30
工伤后老板最怕什么?的答案是:面临按照法律程序向劳动者支付赔偿或待遇工伤后老板最怕的是,面临按照法律程序向劳动者支付赔偿或待遇。有法律程序会影响企业的形象。发生工伤事故老板不予...
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发表于:2024-03-13
1、医疗防疫和相关工作人员感染新型肺炎的属于工伤。2、企业员工在去单位工作路感染的不属于工伤,虽然单位复工违法,但是与员工感染新型肺炎没有工伤法律上因果关系。因此不是工伤。3、...
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发表于:2024-03-01
工伤伤残鉴定程序。1、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;。2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电...
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发表于:2024-05-13
工伤的报销范围只要在工作期间因工作遭受事故都会进行报销。根据对于工伤的界定,我们可以知道职工在工作期间因为工作遭受了事故或者患了职业病进行治疗的话,是可以享受工伤医疗待遇的。...
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发表于:2024-03-11
第一,这个饭局是因为工作关系才有的应酬。这两者存在因果关系,如果是下班后私人性质,那就不算。第二,要看这个职员是否有隐疾或者家族遗传疾病。第三,要看饭局中食材是否有问题,比如相克的,或...
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发表于:2024-03-22
1、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理,统...
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发表于:2024-03-01
工伤赔偿是打到谁的账户的答案是:员工本人《中华人民共和国保险法》明确规定,被保险人死亡后,遇有下列情形之一的,保险金作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义...
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发表于:2023-10-31
程序员午休健身猝死属不属于工伤,需要结合公司的情况来分析。程序员在工作场所内按照公司规定展开午休健身,这属于公司给予的福利项目,一旦出现猝死可以认定为工伤。但程序员在个人时间内...
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发表于:2024-05-13
工伤保险,是社会保险中的一种,必须由用人单位为职工办理,个人是不能直接参加保障的。而工伤保险的保险费也是全部由企业承担的。工伤保险企业的缴费比例一般会在0.5%到3%左右,行业不同,缴费...
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发表于:2024-03-30
单位申请工伤认定程序为。(一)30日内向劳动部门申报。根据《工伤保险条例》第十七条,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或...
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发表于:2024-05-09
工伤保险不是商业保险,工伤保险属于社保。社保和工伤保险都有“工伤险”,区别就是社保是国家法律法规强制实施的,商业保险则遵循的是自愿原则,是一种自愿的契约关系。而且社保是最低的保障...
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发表于:2024-02-26
工伤劳动能力鉴定部门是哪个的答案是:市劳动能力鉴定委员会根据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条规定,申请劳动能力鉴定应提交统筹地区社会保险行政部门作出的工伤认定决定书和工...
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发表于:2023-10-31
上下班途中,受到非本人主要责任的城市轨道交通或普通交通事故,客运轮渡事故、火车事故伤害的,被认定为工伤,是《工伤保险条例》规定的。暴雨天上班路滑自己摔倒不算工伤。根据国家规定,从事...
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发表于:2024-05-09
建筑业工伤险有效期为1个月,由建筑施工企业缴纳,职工个人不缴费。建筑施工企业中相对固定的职工,应按用人单位参加工伤保险,而对不能按用人单位参保、流动性大的职工特别是农民工,应按建设...
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发表于:2024-02-24
1、《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保...