離職後五險一金怎麼辦

離職後五險一金怎麼辦的答案是：停止交費；個人全額繳納；辦理保險轉移手續

(1)養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職後可以有三種處理方式：

1，停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今後影響不大;

2，由於個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一併自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算;

(2)如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。

(3)醫療保險，也有個人賬戶，辭職後處理方法基本同養老保險，個人賬戶裡的錢可以在當地繼續使用。

(4)工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職後保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。

(5)住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職後只不過停止了存錢，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，以後也可以續交，永遠不會作廢。

辭職後五險一金可以不管，但只能暫時不管。因為五險一金是以累計繳納年限計算的，你換了工作，養老、醫療、公積金在不同的城市各有兩個賬戶，它們不會自動合併累計。到你需要買房、需要領養老金，需要看病的時候，就會很不方便。

職工辭職後養老保險，醫療保險及公積金都會中斷繳費，工傷保險和生育保險將自動解除，失業保險只要繳費滿一年非自己原因造成失業的可領取失業保險金。

如果我們離職以後，企業肯定是會立即停止購買社保的，對於養老保險來說，購買滿15年就滿了年限，期間斷斷續續都是可以的。但是，唯獨醫療保險不可以，醫療保險一段斷繳，那麼在12個月以內都是不能使用醫保的。我們難免會在一年之中遇到生病等事情，所以就算離職，也要到社保局繼續繳納五險一金當中的醫保。這也是對自己的保障，其他險種可以等再就業時，由企業購買。