女生大學畢業找工作太難，該如何解決

加大渠道的拓展、加大見習培訓、加大困難幫扶。當前女大學生在尋找工作時有較大難度，可如若能從這幾個方面來改善，可以引導畢業生進入到中小微企業就業，讓崗位資訊可以輕鬆地送到每一個畢業生的身邊。整個就業的環境都能夠改善，幫助大家輕鬆的就業。

加力渠道拓展

需要進一步完善畢業生在當前就業上的支援政策，加快政策的兌現，有效擴大穩定事業單位、國有企業的招聘。引導畢業生有機會進入到中小微企業或者城鄉基層去就業，還應該指導各個地方優化考試的時間安排給更多的畢業生求職，能夠留下一些時間視窗。在未來的一段時間內，需要有效推進公共就業服務，可以進入到校園活動讓指導培訓，讓崗位資訊送到每一個畢業生的身邊。

加力見習培訓

需要有效去實施百萬見習崗位的計劃，招聘高質量的見習崗位，可以推出一些國家級見習示範單位。能有效提升每一個畢業生的實踐能力，可以針對畢業生職業的實際發展需求，提升培訓的質量，積極參加技能培訓，有效拓展新職業的培訓，支援畢業生輕鬆實現技能就業。如果在這一方面可以注意起來，在接下來一段時間內，女大學生尋找工作難的問題就可以改變。

加力困難幫扶

對於一些畢業生在離校之後無法就業，應該做好資訊銜接暢通，各類登記求助的渠道，還需要有效跟進實名制的服務。對於低保家庭、脫貧家庭、殘疾家庭、零就業家庭，應有效去實施重點的幫扶，需要優先提供服務，推薦一些崗位。對於失業青年還應該及時的納入到失業管理服務。如若是長時間失業，應該分類幫扶，加強實踐引導，可以更好地融入到就業市場，使得整個就業的現狀能有效改變。